Закрыть
(4752)-44-46-09
г.Тамбов, ул.Гастелло, д.32-а.
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
Меню

БЦСТВ

По вопросам трудоустройства выпускников работает горячая линяя: 8(4752) 730961.

Режим работы: пн-пт с 9:00 по 17:00


Общие положения о базовом центре содействия трудоустройству выпускников ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж»

Файлы для загрузки:


Общие условия

  1. Настоящее положение регламентирует деятельность базового центра содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области (далее — Центр).
  2. Центр является структурным подразделением образовательной организации.
  3. Центр создается по поручению Минобрнауки России в соответствии с письмом заместителя Министра образования и науки Российской Федерации от 25 февраля 2015г. № АК-347/06.
  4. Официальное наименование Центра:

полное: Базовый центр содействия трудоустройству выпускников ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж» сокращенное: БЦСТВ.

  1. Фактический адрес Центра:392001, г. Тамбов, ул. Гастелло д. 32А
  2. Почтовый адрес Центра: 392001, г. Тамбов, ул. Гастелло д. 32А
  3. Адрес сайта в сети «Интернет»:  http://www.tbcollege.ru/

Задачи и предмет деятельности Центра

  1. Главной задачей деятельности Центра является содействие трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области.
  2. Предметом деятельности Центра являются:
  • Методическое и информационное обеспечение центров содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций Тамбовской области;
  • Координация деятельности центров содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области;
  • Предоставление информации и аналитических отчетов по мониторингам различных направлений деятельности профессиональных образовательных организаций в части содействия трудоустройству выпускников органам государственной власти, в сферу деятельности которых входят вопросы трудоустройства выпускников;
  • Консультации для заинтересованных организаций, взаимодействие с организациями и учреждениями, оказывающими влияние на региональный рынок труда.

Организация деятельности Центра

  1. Центр осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж» и настоящим Положением.
  2. Центр осуществляет следующие виды деятельности в области содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций:
  • — координацию деятельности центров содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области;
  • — методическое и информационное обеспечение формирования и функционирования системы содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области;
  • — внедрение и сопровождение автоматизированной информационной системы содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций;
  • — анализ трудоустройства выпускников профессиональных образовательных организаций в Тамбовской области;
  • — представление аналитической информации в части содействия трудоустройству выпускников органам государственной исполнительной власти, в том числе управлению образования и науки Тамбовской области, управлению труда и занятости населения Тамбовской области;
  • — обучение персонала центров содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций;
  • Участие в научно-исследовательских программах и проектах по направлениям деятельности Центра;
  • Организация и проведение выставок, конкурсов, школ-семинаров, конференций, ярмарок вакансий по направлениям деятельности Центра;
  • Оказание консультационных и информационных услуг по вопросам трудоустройства и занятости выпускников;
  • Ведение страницы Центра на официальном сайте образовательной организации в сети «Интернет»;
  • Иные виды деятельности, разрешенные действующим законодательством для профессиональных образовательных организаций.

Имущество и финансы Центра

  1. Имущество Центра учитывается в консолидированном балансе ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж», а также отражается в Паспорте Центра, являющимся неотъемлемым приложением к настоящему Положению.
  2. Источниками формирования финансовых средств, являются:
  • Финансовые средства ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж»;
  • Доходы от приносящей доход деятельности;
  • Средства, полученные от научно-исследовательской деятельности; целевые поступления, безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, учреждений и граждан.

Управление Центром

  1. Руководителем Центра является его директор, назначаемый руководителем ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж», осуществляющий свои функции на основании Устава ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж», настоящего Положения.
  2. Директор осуществляет оперативное руководство деятельностью Центра.
  3. Директор имеет право:
  • Действовать по доверенности от имени ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж», представлять её интересы в отношениях с юридическими и физическими лицами, органами государственной власти и местного самоуправления;
  • В пределах, установленных настоящим Положением и Доверенностью, пользоваться имуществом, закрепленным за Центром, заключать сделки, в том числе договоры гражданско-правового характера, принимать обязательства по ним;
  • В пределах своей компетенции издавать распоряжения и давать указания, обязательные для всех работников Центра;
  • Через кадровые органы ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж» принимать на работу и увольнять работников, а также осуществлять другие функции в отношении работников Центра;

осуществлять иные права, предусмотренные Уставом ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж».

Директор обязан:

  • — обеспечивать сохранность, эффективность и целевое использование финансовых средств и имущества Центра;
  • — проводить работу по совершенствованию деятельности Центра;
  • — обеспечивать рациональную расстановку и целесообразное использование кадров;
  • — обеспечивать безопасные и здоровые условия работы сотрудникам Центра;
  • — контролировать соблюдение сотрудниками Центра правил и норм охраны труда, техники безопасности и правил внутреннего распорядка;
  • — обеспечивать выполнение в установленные сроки запланированных мероприятий;
  • — организовать правильную эксплуатацию оборудования, закрепленного за Центром;
  • — организовать выполнение комплексных исследований и разработок по научным проблемам Центра;

Организовать составление и своевременное предоставление административной, научной и статистической отчетности о деятельности Центра.

Директор:

  • — несёт всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений;
  • — несёт ответственность в соответствии с законодательством за нарушение договорных и финансовых обязательств, правил хозяйствования;
  • — несёт ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово-хозяйственных и др.);
  • — обеспечивает сохранность, эффективность и целевое использование финансовых средств и имущества.
  1. Трудовой коллектив Центра составляют все работники, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудовых договоров.
  2. Штатное расписание Центра утверждает руководитель ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж».

Реорганизация и ликвидация Центра

  1. Реорганизация или ликвидация Центра осуществляется приказом руководителя ТОГАПОУ «Тамбовский бизнес-колледж» по согласования управлением образования и науки Тамбовской области.